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Analista de Testes/Qualidade – Sênior



Descrição da vaga

Como Analista de Testes/Qualidade Sênior na Montreal, você fará parte de uma das melhores empresas de tecnologia do Brasil. Nossa trajetória iniciou há mais de trinta anos com uma pequena equipe de engenharia apaixonada por inovação. Em 1986, pessoas visionárias fizeram um compromisso com a tecnologia e sua capacidade de transformar o mundo. Aquele, seria apenas o começo de uma trajetória que nos tornou referência sólida no mercado e uma das melhores empresas para se trabalhar.

Responsabilidades e atribuições

Profissional da CONTRATADA que com noções básicas das linguagens mais comuns, ser capaz de entender os tipos de problemas que o aplicativo pode apresentar, ser capaz de montar seu modelo mental de como o software funciona por dentro e testar os limites desse modelo, e de fazer testes automáticos quando necessário.



Requisitos e qualificações

Requisitos e qualificações

  • Formação superior completa (tecnólogo, graduação e/ou pós-graduação lato sensu e/ou stricto sensu) na área de Tecnologia da Informação.
  • Experiência como Analista de Testes Sênior.
  • Experiência em desenvolvimento ágil.
  • Conhecimento em testes automatizados e garantia da qualidade de software.
  • Experiência prática com ferramentas de testes automatizados.
  • Sólidos conhecimentos de SQL e linguagem de script.

Certificação em testes de software:

• Possuir pelo menos uma certificação emitida por uma das seguintes entidades:

• ISTQB | International Software Testing Qualifications Board
• QAI Global Institute | Quality Assurance
• ALATS | Associação Latino Americana de Teste de Software
• IBQTS | Instituto Brasileiro de Qualidade em Testes de Software
• IIST | International Institute for Software Testing


Desejável

  • Conhecimento em testes de desempenho e segurança, incluindo testes de invasão interna e externa.
  • Conhecimento nas ferramentas: Selenium WebDriver, Postman, JMeter, Robot, REST Assured, SoapUI, Cucumber, Appium Mobile e JUnit.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de perfil
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Carta oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Somos uma das melhores empresas para se trabalhar!

Em uma construção contínua, promovemos um ambiente de colaboração, respeito e facilidade. Investimos no desenvolvimento de talentos e na implementação de práticas que otimizam e conectam diferentes aspectos tecnológicos e inovadores.