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Desenvolvedor de Software - Pleno (PHP)

Descrição da vaga

Como Desenvolvedor de Software - Pleno (PHP) na Montreal, você fará parte de uma das melhores empresas de tecnologia do Brasil. Nossa trajetória iniciou há mais de trinta anos com uma pequena equipe de engenharia apaixonada por inovação. Em 1986, pessoas visionárias fizeram um compromisso com a tecnologia e sua capacidade de transformar o mundo. Aquele, seria apenas o começo de uma trajetória que nos tornou referência sólida no mercado e uma das melhores empresas para se trabalhar.

Responsabilidades e atribuições

Profissional da CONTRATADA responsável pela produção dos artefatos de software que o Squad deve entregar.


Requisitos e qualificações

Responsabilidades

  • Desenvolver e manter funcionalidades no frontend e backend;
  • Trabalhar com estórias no formato BDD e colaborar na automação de testes;
  • Aplicar boas práticas de codificação, com atenção a legibilidade, padronização e organização;
  • Participar ativamente de revisões de código e evoluir junto com o time técnico;
  • Colaborar com a equipe na entrega contínua de soluções, integrando-se aos fluxos de CI/CD;
  • Manter-se alinhado com princípios de Clean Code, buscando evoluir sua autonomia técnica.

Requisitos Técnicos

  • Formação superior completa (tecnólogo, graduação e/ou pós-graduação lato sensu e/ou pós-graduação stricto sensu) na área de Tecnologia da Informação.
  • Boa experiência com PHP, preferencialmente utilizando Laravel;
  • Conhecimento em JavaScript/TypeScript (Node.js, Vue.js ou similares);
  • Experiência com bancos de dados relacionais e não relacionais (PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis);
  • Familiaridade com Docker, versionamento com Git e processos de CI/CD;
  • Capacidade de escrever e manter testes automatizados (unitários e integração);
  • Atenção à qualidade de código, seguindo boas práticas e padrões da equipe.

Diferenciais

  • Conhecimento em ambientes híbridos (on-premise + Azure Cloud);
  • Noções básicas de Azure (App Services, Pipelines, Monitoramento);
  • Experiência com ferramentas de observabilidade como Grafana e Prometheus;
  • Conhecimento em DDD (Domain-Driven Design);
  • Familiaridade com Keycloak para autenticação/autorização;
  • Uso de ferramentas como MinIO e arquiteturas baseadas em eventos (Kafka, RabbitMQ);
  • Interesse em evoluir para uma atuação mais arquitetural e colaborativa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de perfil
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor Final
  5. Etapa 5: Formalização de Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Somos uma das melhores empresas para se trabalhar!

Em uma construção contínua, promovemos um ambiente de colaboração, respeito e facilidade. Investimos no desenvolvimento de talentos e na implementação de práticas que otimizam e conectam diferentes aspectos tecnológicos e inovadores.