Analista de Suporte II
Descrição da vaga
Como de Analista de Suporte II na Montreal, você fará parte de uma das melhores empresas de tecnologia do Brasil. Nossa trajetória iniciou há mais de trinta anos com uma pequena equipe de engenharia apaixonada por inovação. Em 1986, pessoas visionárias fizeram um compromisso com a tecnologia e sua capacidade de transformar o mundo. Aquele, seria apenas o começo de uma trajetória que nos tornou referência sólida no mercado e uma das melhores empresas para se trabalhar.
Responsabilidades e atribuições
- Experiência com roteadores Cisco, Switches Cisco Ethernet e SAN;
- Experiência com VOIP, centrais telefônicas, PABX, Cabeamento Estruturado;
- Experiência com configuração avançada de roteadores e switches;
- Conhecimento avançado em redes TCP/IP: Protocolo de Roteamento OSPF e BGP, QoS, HSRP, ACL, Conceitos de Protocolos WAN, segmentação de VLAN, STP;
- Habilidade para configurar Firewall, VPNs, DMZ, IPSEC, SSL;
- Habilidade para configurar redes wireless com Wireless Controller;
- Conhecimentos em telefonia IP, H.323, SIP, Presence Server, Gateways de Voz, Gatekeepers, SIP Proxy;
- Conhecimentos de infraestrutura de videoconferência e ferramentas de colaboração: MCU, VCS, endpoints H323 e SIP;
- Habilidade em desenhar e documentar topologias de redes;
Requisitos e qualificações
- Superior completo na área de Tecnologia da Informação;
- Certificado de conclusão do curso ou certificação oficial Cisco CCNA;
- Certificado de conclusão do curso ou certificação oficial Cisco CCNP Routing;
- Certificado de conclusão do curso ou certificação oficial Cisco CCNP Switching;
- Certificado de conclusão do curso ou certificação oficial Cisco CCNP Collaboration;
- Certificado de conclusão do curso ou certificação oficial AZ[1]700;
Informações adicionais
Benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de Vida;
- Vale-transporte;
- Vale-refeição ou alimentação;
- Clube de Vantagens com acesso amplo à diversas parcerias;
- Acesso ao Total Pass;
- Consultoria com um personal online.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Alinhamento com o RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Carta oferta
- Etapa 5: Pré-admissão: Lista de Documentos
- Etapa 6: Contratação
Somos uma das melhores empresas para se trabalhar!
Em uma construção contínua, promovemos um ambiente de colaboração, respeito e facilidade. Investimos no desenvolvimento de talentos e na implementação de práticas que otimizam e conectam diferentes aspectos tecnológicos e inovadores.
Conecte-se com a gente!